PRACTICAS ETICAS EMPRESARIALES
Nuestro marco de trabajo somos “SOL Energy” demuestra un compromiso por hacer negocios de manera ética y transparente. Ese mismo compromiso ha impulsado nuestro legado durante los 100 años de permanencia en el mercado internacional del mercado petrolero.
Nuestros Valores: pensar primero en la Seguridad deleitar a nuestros clientes, entregar calidad y el mejor precio internacional, haciendo lo correcto, explorando e innovando en beneficio de nuestras relaciones comerciales y de quienes siempre han confiado en este prestador, que siempre marca una diferencia con cada cliente en particular; son esas la base para seguir adelante con este legado.
Nuestro Código de Conducta se basa en el marco de trabajo de somos: SOL Energy y al establecer el estándar y las expectativas de cómo llevamos a cabo nuestros negocios en todas las ramas de compañía.
Nuestro Código describe las políticas, los procedimientos y las normas de nuestra compañía que proporcionan una orientación extra sobre los comportamientos esperados.
Para desglosar el Código se necesita de algunas cosas simples. Primero, siempre siga las leyes y regulaciones que rigen nuestro negocio. Segundo, aceptar los valores y compromisos dentro de SOL Energy. Tercero, manifieste cualquier inquietud que tenga sobre el cumplimiento de la ley, las políticas de SOL Energy o este Código.
Con objeto de controlar los posibles conflictos de intereses, todas las Personas Alcanzadas deberán poner en conocimiento del Comité de Ética y/o del Comité de Auditoría en el caso de miembros del Directorio, según corresponda, con carácter previo a la realización de la operación o conclusión del negocio de que se trate, y con la antelación suficiente para que puedan adoptarse las medidas oportunas, aquellas situaciones que potencialmente y en cada circunstancia concreta puedan suponer la aparición de conflictos de intereses con SOL Energy o alguna sociedad controlada y/o vinculada, por causa de sus actividades fuera de SOL Energy, de sus relaciones familiares o personales, de su patrimonio, o por cualquier otro motivo, y que puedan comprometer su actuación imparcial.
Este documento es una guía importante para nuestro éxito como compañía, yo personalmente
lo consulto regularmente y le pido que haga lo mismo.
Si tiene preguntas sobre el Código o no sabe qué hacer en una situación específica, le aconsejo que haga preguntas y manifieste sus inquietudes.
Puede comunicarse con cualquier líder dentro de la compañía o con cualquier representante de recursos humanos o puede consultar personal-mente, dirigiéndose directamente al Servicio de Atención Comercial, correo electrónico sac@solenergy.ar
Asimismo, puede realizar una denuncia a través de la Línea directa de cumplimiento en www.solenergy.ar
Gracias por aceptar nuestros valores y por aportar su granito de arena a nuestro legado.
Atentamente,
La Compañía
